1) incentives
[英][in'sentiv] [美][ɪn'sɛntɪv]
激励手段
1.
To achieve the desired objective of assessment,we should employ certain incentives.
为使考核达到预期目的,还要通过一定的激励手段,而在众多的激励手段中,文化激励和薪酬激励又是最重要和最具有良好激励效果的。
2) motivator
[英]['məutiveitə] [美]['motɪvetɚ]
激励手段
1.
This paper expounds the connotations,functions and components of motivation mechanism of library management,and probe into the motivators and basic principles.
阐述了图书馆管理中激励机制的含义、作用及构成要素,对激励手段及基本原则进行了探讨。
2.
This paper puts forward two main measures for increasing the effectiveness of the motivation,one is making conscientious analysis on the requirements of the personnel,the other is to adopt effective motivators.
提高激励有效性的措施主要有两点:一是认真分析员工的需求;二是采取行之有效的激励手段。
3) encourage means
激励手段
1.
The paper has described the importance of adopting encourage means in modern library management, analyzed the different requirements of librarians, and adopted even more scientific encourage means to different requirements to mobilize the initiatives of librarians to reach maximum management effects.
本文阐述了在现代图书馆管理中运用激励手段的重要性,分析了图书馆职工的不同需求,针对多种需求采取更为科学的激励手段,能最大限度地调动职工的积极性,达到最佳的管理效果。
6) Stimulating methods
激发手段
补充资料：动态股权激励
动态股权激励%26#8212;%26#8212;是指在股份企业中，以企业经营者和经营、管理、销售、技术等关键岗位的人员为主要对象，将企业当年新增（或减少）净资产后部分按贡献分配股权为主要形式，实行按劳分配、按贡献分配、按资本分配"三位一体"的分配机制和竞争上岗的用工机制，从而在企业中形成强有力的激励、约束和竞争机制，实现企业资本（资产）和社会产业资本的保值增值。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条