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1)  ISO14031 EPE
ISO14031环境绩效评价
2)  ISO14031 Environmental Performance Evaluation
ISO14031环境绩效评估
3)  ISO14031 Environment performance evaluation
ISO14031环境绩效评估标准
4)  environmental performance evaluation
环境绩效评价
1.
Analyzes the development characteristics of international environmental management standardization, and introduces the present situation and development trend of international greenhouse gas effluent standard, environmental information exchange standard, and environmental performance evaluation standard.
分析了国际环境管理标准化的发展特点,介绍了国际温室气体排放、环境信息交流、环境绩效评价方面标准的发展现状与发展趋势,对石油企业环境管理标准化工作提出了建议。
2.
First,this paper explores the features of environmental performance evaluation(EPE) which are different form financial performance evaluation as for the evaluating groups,objects,methods and purposes.
环境绩效评价与财务绩效评价不同,在评价主体、评价客体、评价方法和评价目的等方面均有突出特点。
3.
Firstly, the definitions of environment and corporate environmental performance evaluation are not only given, but also are elaborated the influence and function of the corporate environmental performance evaluation.
论文首先界定了环境及企业环境绩效评价的含义,论述了企业环境绩效评价的影响及作用;然后根据铅酸蓄电池企业的特点分别从污染预防、污染处理、环境组织管理三个方面建立了企业环境绩效评价的指标体系;在此基础上,建立了基于因子分析法、云模型的物元评价方法;最后对风帆股份有限公司进行实例研究并提出建议。
5)  corporate environmental performance evaluation
企业环境绩效评价
1.
An reexamination on the corporate environmental performance evaluation measure—environmental intensity change index;
企业环境绩效评价基准——环境集约度变化指数的再检验
2.
The corporate environmental performance evaluation, which weight assignment is a key step in multi- attribute decisions making, is one important question in corporate environmental management.
企业环境绩效评价是企业环境管理的核心问题之一,其指标权重的确定是多属性决策评价中的一个关键问题,目前常用的方法都要利用专家判断矩阵。
6)  environment performance index
环境绩效评价指标
补充资料:绩效评价

绩效评价是企业管理和提高生产力的重要手段和工具,是一种监督手段,也是一种激励手段, 它本身是对计划、任务执行情况的检查监督,同时一般也会与各种利益挂钩,因此具有激励作用。

绩效评价具有很大的导向性
和行为的预期性,不是简单的%26#8220;秋后算账%26#8221;,它实际上评价的结果,将直接影响到下一轮的工作行为甚至行为的价值取向。如果绩效评价不当将产生严重的后果。如果缺乏公正,甚至打击了先进,保护了后进,奖励了错误,不仅可能立即引起矛盾,而且使以后的管理工作更加难以开展,甚至会形成直接的反对和间接的对抗,形成企业的不良习气。

总之,绩效评价是一种科学的过程, 因此要有科学的态度和科学全面的评价方法。

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