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1)  the standards of the administrative ethics
行政伦理法律
2)  legal ethical behavior
法律伦理行为
1.
The possibility of legal ethics depends on whether we can determine what a legal ethical behavior ought to be, compared to what it is.
法律伦理及法律伦理学是否可能取决于从法律伦理行为事实能否推导出法律伦理行为应该。
3)  administrative ethical legislation
行政伦理立法
1.
This paper proposes some suggestions about the administrative ethical legislation.
当前我国对行政伦理进行研究的许多学者都提出我国有必要制定一部行政伦理法 ,本文通过对国外行政伦理立法的介绍 ,结合我国的实际 ,对我国行政伦理立法的内容提出了几点建议 ,希望能对将来我国行政伦理方面的立法有所帮助。
4)  legality of administrative ethics
行政伦理法制化
1.
With the combination of compelling and enlightening by education, the legality of administrative ethics remedies the shortcomings in its constructing process only via the education in ethics and finally realize the transformation of main part of administration from others restrain to self-restrain.
行政伦理法制化通过强制与教化的结合,弥补了单靠伦理道德教育的不足,最终实现行政主体由他律向自律的转化。
2.
After surveying the world, America, South Korea, Japan, to pursuit the goal of probity, have successively upgraded administrative ethics into the law, established the law of administrative ethics according with the situation of their own countries, sought the path of legality of administrative ethics.
众览世界,美国、韩国以及日本为追求政府行政的廉洁、公正等目标先后将行政伦理上升到法律的高度,制定符合本国国情的行政伦理法律,寻求行政伦理法制化这一路径,反腐效果明显。
5)  administrative ethics
行政伦理
1.
Limits and Means of Systematization of Administrative Ethics;
浅议行政伦理制度化的限度及其方式
2.
On the police corruption from the administrative ethics aspect;
行政伦理学视野下的警察腐败问题
3.
On Administrative Ethics of Civil Servants in the Social Transformation Period in China——Reflections on survey results of the administrative ethics of civil servants in Wenzhou city;
转型期我国公务员行政伦理失范的原因及其治理对策——由温州市公务员行政伦理观调查引发的思考
6)  administrative ethic
行政伦理
1.
Unity of Moral and Good Fortune is the Necessary Need of Social Justice——Concurrently on the value foundation of the administrative ethic construction;
德福统一是社会公正的必然要求——兼论行政伦理建设的价值基础
2.
By the comparison of the main contents of Chinese administrative ethic and Korea administrative ethic, the article puts forward some suggestions on further strengthening the construction of administrative ethic.
通过对中韩两国行政伦理制度的主要内容进行比较,进而提出了在我国进一步加强行政伦理建设的几点建议。
补充资料:城市规划行政主管部门工作人员的法律表任

城市规划行政主管部门的工作人员必须按照民主的原则、法定的程序和严格的工作制度进行执法工作。如果不能秉公执法,给城市规划工作造成损失,同样要承担相应的法律责任。《城市规划法》第四十三条为此作出了专门的规定。
在城市规划管理工作中,有关工作人员以权谋私,违反法律规定的审批程序、擅自行事,或者由于玩忽职守,致使城市规划的实施与管理工作受到影响和损失的,一经所在单位发现,就应给予必要的行政处分;上级行政主管部门对所属下级部门执法工作进行监督检查时所发现的比较严重的,以及难以在本单位解决的违法渎职行为,可以由上级行政主管部门会同有关城市人民政府作出行政处分决定。如果有关工作人员由于玩忽职守或询私舞弊、滥用职权,性质和影响恶劣,致使城市规划工作受到严重影响:国家财产受到重大损失,其行为后果已经构成触犯刑律,就应由司法部门依法追究刑事责任。
城市规划行政主管部门是城市人民政府的职能部门,代表政府行使行政执法权。作为它的工作人员,必须认识到,能否严肃、认真、准确地执行法律赋予的权力,关系到城市规划能否顺利实施,城市规划管理工作能否顺利进行、直接影响政府在人民群众中的形象。因此,各级城市规划行政主管部门的工作人员,都要认真学习和掌握本法和其他有关法律,从思想上牢固树立起法制观念和服务观念,自觉地加强精神文明建设,在规划管理工作中做到公正、廉洁、热情、无私,同时严格依法办事并严肃执法。各级城市规划行政主管部门要把搞好廉政建设工作作为一项重要工作切实抓好,通过制定完善的公开化工作制度和严格的工作纪律,建立有效的群众监督、举报制度,促使工作人员能够自觉严明纪律、严肃执法,真正做到有法必依、执法必严、违法必究。
说明:补充资料仅用于学习参考,请勿用于其它任何用途。
参考词条