3) workers participating in management
工人参与管理
1.
The theory about the property right of labor force, the theory about working man having the ownership of labor and the theory about modern enterprises are the theoretical foundation on which the system of workers participating in management is set up.
建立“工人参与管理”制度的理论基础是劳动力产权理论、劳动者是劳动力所有者理论、现代企业理论;“工人参与管理”制度的评估体系应包括参与程度、参与等级、参与内容层次、参与性质等几个方面。
4) worker participation in decision-making
工人参与决策.
5) everyone's participation
人人参与
6) participative management,workers' participation
工人参与企业管理
补充资料：因侵害姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权产生的索赔权
因侵害姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权产生的索赔权：公民、法人的姓名权、名称权，名誉权、荣誉权、受到侵害的有权要求停止侵害，恢复名誉，消除影响，赔礼道歉，并可以要求赔偿损失。
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