1) dynamic balanced scorecard
动态平衡计分卡
1.
Research on supply chain dynamic balanced scorecard based on fuzzy evaluation and Markov forecast techniques;
为了适应动态联盟整体绩效评价之需要,把传统的四维平衡计分卡扩展为五维动态平衡计分卡,然后运用层次分析法(AHP)来捕捉重要绩效驱动指标的扰动对于供应链整体绩效评价的影响,去除对绩效评价贡献较小的指标。
2) balanced scorecard
平衡计分卡
1.
The performance appraisal indicator system of public general hospitals based on balanced scorecard;
基于平衡计分卡的公立医院绩效评价指标体系
2.
Balanced scorecard and its application in hospital management;
平衡计分卡及其在医院管理中的应用进展
3.
On the Research,Application and Challenge of Applying Balanced Scorecard in Domestic Hospital Management;
平衡计分卡在我国医院管理中的研究、应用及挑战
3) the balanced scorecard
平衡计分卡
1.
Research on the Process for Enterprise Strategy Execution Based on the Balanced Scorecard;
基于平衡计分卡的企业战略执行流程研究
2.
A Study of The Balanced Scorecard Plan for XL Company;
XL公司平衡计分卡设计研究
3.
Reengineering Performance Measurement in the Taxation Sector by Adopting the Balanced Scorecard;
用平衡计分卡改造税务部门绩效评估
4) balanced score card
平衡计分卡
1.
Constructing of Strategic Budget Management System Based on Modified Balanced Score Card;
基于修正平衡计分卡的战略预算管理体系的构建
2.
Survey on Balanced Score Card:from Performance Evaluation to Strategic Management;
平衡计分卡实践调查:从业绩评价到战略管理工具
3.
The Advantages of University Teachers Performance Evaluation in China in Light of Balanced Score Card;
论平衡计分卡在我国高校教师绩效评价中的应用
5) BSC
[英][,bi: es 'si:] [美]['bi 'ɛs 'si]
平衡计分卡
1.
Application of BSC in Construction Enterprises;
平衡计分卡在建筑企业的应用
2.
Equipment Procurement Performance Measurement Structure Design Based on BSC;
基于平衡计分卡的装备采购绩效评价构架设计
3.
Analysis on the Advantages and Disadvantages of BSC (Balanced Scoring Card);
试析平衡计分卡之利与弊
6) balance scorecard
平衡计分卡
1.
The structure and function of the balance scorecard was used to build a suit of evaluating system of key subject of university,which consists of the causal targets and measured indexes.
在对平衡计分卡和高校重点学科进行分析的基础上,利用平衡计分卡的结构和功能建立起一整套由具有因果关系的目标和衡量指标组成的高校重点学科评估体系,旨在为高校重点学科评估开辟一种新的方法。
2.
With economic environment s rapid changing and enterprise competition s intensification,finance index structure can t fulfill enterprise strategic management s need;balance scorecard is created to meet this need.
随着经济环境的迅速变化和企业竞争的加剧,财务指标体系已经远远不能满足企业战略管理的需要,平衡计分卡战略管理体系应运而生。
3.
The current thesis intends to discuss the Balance Scorecard as an approach to a public service-oriented government.
文章试图论证平衡计分卡是公共服务型政府的一种实现方法和途径。
补充资料：动态平衡
动态平衡
[动态平衡】70年代以来，许多资本主义国家已经不强调以年末的国际收支平衡为目标，而是以经济实际运行可能实现平衡的计划期为平衡周期。这主要是出于两个方面的原因，一是国际收支逆差变得越来越经常;二是国际收支的不平衡可以作为一种手段来实施经济政策，于是出现了动态平衡。动态平衡的特点是:(l)根据经济波动和经济增长的需要为基础，确定若干年为平衡期;(2)动态平衡以一定时期的国际收支平衡为一个基本目标，同时还以国民经济增长为另一个基本目标。这两个目标是相辅相成、互相补充的，是比较灵活的双重目标的方式;(3)动态平衡在实现双重目标的过程中，根据一国的具体情况，允许出现不平衡，待经济实力增强后，再达到国际收支平衡;(4)动态平衡在计划平衡期内随着经济的增长有一定的收支差额，因而对一国经济产生较大的影响。动态平衡和静态平衡有密切的联系，静态平衡是动态平衡的基础，动态平衡是静态平衡的汇集。在实际情况中，许多资本主义国家在考虑国际收支平衡时，以静态平衡为主，兼用动态平衡，即采用两种平衡来计划国际收支的平衡。
说明：补充资料仅用于学习参考，请勿用于其它任何用途。
参考词条